Op 22 september organiseren wij een vervolg-webinar met arbeidsrechtadvocaat en vertrouwenspersoon Loes Wevers. Wevers was vorig jaar te gast in het webinar ‘Help, we hebben een melding!’ en nam ons mee in het meldproces en de overwegingen die werkgevers daarbij maken. De tips uit dat webinar hebben we verwerkt in de handreikingen 'Signaal of melding beoordelen' op onze website.

In dit vervolg-webinar ‘Help we hebben een melding, en nu?’ zoomen we in op de praktijk in de culturele, creatieve en mediasector.

• Hoe ga je als kleine organisatie - of organisatie die voornamelijk met zzp’ers werkt – om met meldingen van grensoverschrijdend gedrag?
• Wat kun je doen als je als organisatie een anonieme melding ontvangt over iemands gedrag?
• En welke mogelijkheden zijn er om signalen of meldingen op te pakken voordat er een formele klacht of een onderzoek wordt ingesteld?

♦ Voor wie?

Dit webinar is bedoeld voor professionals in de culturele, creatieve en mediasector.

♦ Wanneer?

Maandag 22 september 2025 van 16:00 tot 17:00 uur, online

▶ Meld je hier aan voor de webinar.